知道自已所做的暴露之后,胡瑞瑞都沒敢讓鄉(xiāng)里安排車送她,自已把東西一收拾,直接回家了。
這時(shí)候,知道內(nèi)情的已經(jīng)知道了,不知道的,估計(jì)永遠(yuǎn)也不會(huì)知道。
有人羨慕:“又沒怎么樣,圖書館長(zhǎng)還是一把手呢,還能享受副科級(jí)待遇,又能回城,換我的話,巴不得呢。”
有人清醒“你家在城里,換你的話,只會(huì)把你打發(fā)的遠(yuǎn)遠(yuǎn)的。”
這位還在不服:“下嶺就夠遠(yuǎn)了,再遠(yuǎn)能遠(yuǎn)到那,不管去那個(gè)鄉(xiāng),副科肯定得給我保留,那就無所謂。”
有人確實(shí)人間清醒:“下嶺現(xiàn)在可是中等鄉(xiāng)鎮(zhèn),把你扔崖頭口你愿意不?就下嶺這發(fā)展勢(shì)頭,變動(dòng)的可能性要遠(yuǎn)超那些鄉(xiāng)鎮(zhèn),機(jī)會(huì)比別的鄉(xiāng)鎮(zhèn)大的多,沒看原來二十多個(gè)副職,至少有一半都往上爬了兩步,你愿意去你去,我可不愿意。”
這位也不說話了,這是明擺著的。
領(lǐng)導(dǎo)不受縣委書記待見,那是領(lǐng)導(dǎo)的事,跟他們這些副職關(guān)系不大,也不會(huì)因?yàn)檫@個(gè)就影響他們的提拔。
再說了,領(lǐng)導(dǎo)不受遇見,也沒影響人家把胡瑞瑞弄走,還是黨委委員呢,這一下子就只剩個(gè)副科級(jí)待遇了。
說是一把手,就圖書館那破地方,天天被要債的堵門,一年多都安排不下人接手,但凡有點(diǎn)好的,早就有人搶著去了。
就跟城管局管清潔工的副職一樣,都知道辛苦,而且還不好管理,挨批評(píng)是三天兩頭的事,聽說城管局已經(jīng)發(fā)展到所有副職三個(gè)月一輪來分管了,但這是對(duì)副職們來說,你提拔一個(gè)科長(zhǎng)去當(dāng)副職分管,你看他樂意不,不僅感恩戴德,說不定還要給你送厚禮呢。
處理了胡瑞瑞之后,讓鄉(xiāng)里的風(fēng)氣為之一清,走路都比以前快了三分,畢竟處理一個(gè)黨委委員都這么輕松,處理其它人豈不是更容易。
特別是對(duì)副職的威懾意味更加鮮明,我不能把你怎么樣,但能把你弄走,弄到一個(gè)鳥不拉屎的地方,只是保留副科級(jí)待遇的話,那能去的地方多了。
扔你去氣象局值守山頂?shù)臍庀笳荆蛘呷サ卣鸨O(jiān)測(cè)點(diǎn)監(jiān)測(cè)地震去,邊界的交通監(jiān)測(cè)站,想整治人,那法子多了去了,你家是南邊,把你扔最北邊。
但又過了幾天,大家猛然發(fā)現(xiàn),縣里沒有任命新的婦聯(lián)主席,鄉(xiāng)里也沒有調(diào)整分工,豈不是說騰出來一個(gè)副職崗位。
大家倒是沒往缺一個(gè)女性干部這想,畢竟還有一個(gè)趙佳怡,但少了一個(gè)委員崗,所有的中層干部立刻就開始行動(dòng)起來。
至于這么多人,那各顯身手唄。
有的開始拼命工作,用工作來表達(dá)自已的進(jìn)步想法,這都是實(shí)在干部。
有的開始送禮表示,至少分管副職得表示到吧,然后才是主要領(lǐng)導(dǎo),這是聰明干部。
還有的開始四處活動(dòng),拉關(guān)系走后門,想干部還不舍得花錢,這都是精明干部。
還有的則是開始挖人隱私,找人毛病,偷偷舉報(bào),我不一定能上去,但你肯定上不去,這是陰損干部。
還有的連消息都不知道,仍然按部就班工作呢,或吃吃喝喝、瀟瀟灑灑,或埋頭苦干,不抬頭看路,這都是無可救藥的干部。
中層干部開始行動(dòng),最先受影響的肯定是副職,然后才能傳遞到楊辰這邊。
這不,李瑞首先來了,也不多加客套,上來就直接問道:“楊書記,咱們班子里面缺一個(gè)副職,你看咱們是不是先往上面推薦一個(gè),給底下人一個(gè)機(jī)會(huì),萬一縣里派人的話,怕影響下面人的積極性。”
“你想推薦誰?”楊辰不動(dòng)聲色地問道,李瑞的態(tài)度一直是這樣,在不觸犯楊辰的情況下,表現(xiàn)的很積極進(jìn)取。
按照官場(chǎng)規(guī)則來說,楊辰不安排,你有什么資格過來提,人事問題也是你能插手的。
但人家只是過來推薦的話,那制度上是允許的,向組織或領(lǐng)導(dǎo)推薦人才,隨便一個(gè)副職都可以。
只是這家伙的態(tài)度,就跟他和楊辰兩個(gè)人就能定下來一樣,根本不需要考慮其它副職的想法。
位置感比以前拿捏的到位多了。
李瑞猶豫了一下,這下可就把自已的班底暴露了,好不容易發(fā)展的手下,但人家活動(dòng)到這了,能不管嗎,一下子聚攏的人心就沒了。
“楊書記,是綜治辦的劉光輝,他擔(dān)任現(xiàn)在的職務(wù)七八年了,也沒有動(dòng)過,平常也是任勞任怨的,跟老黃牛一樣,能不能給他個(gè)機(jī)會(huì)?”李瑞誠誠懇懇地說道。
劉光輝,楊辰頓時(shí)浮現(xiàn)出一個(gè)身材高大、平常總是陰沉個(gè)臉的中年人形象。
楊辰對(duì)所謂的綜合治理,其實(shí)就是維穩(wěn)工作不太重視,鄉(xiāng)里只要發(fā)展的好了,人民群眾自然安居樂業(yè),再加上前世的印象,對(duì)這個(gè)工作也比較反感,基本上從不過問這方面的工作。
大概是因?yàn)檫@樣,對(duì)方才投靠了李瑞。
這個(gè)楊辰能夠理解,全部投靠楊辰的話,楊辰也安排不過來,畢竟是僧多粥少,只能撿人品好又有能力的先來。
“這次咱們沒有什么機(jī)會(huì),領(lǐng)導(dǎo)暗示過另有人選,下次吧。”楊辰肯定不能答應(yīng),自已的人還提拔不過來呢,怎么可能提拔你的人。
“楊書記,老劉年齡也不小了,平時(shí)那么辛苦,這次就算沒機(jī)會(huì),能不能先給他個(gè)后備干部的名額?”李瑞也不氣餒,明知道希望不大,他還是來了,可不僅僅是應(yīng)付。
“老李,后備干部不能超過三十五歲,你又不是不知道。”就算這次孫曉燕上去了,后面還是鄭博文和樊利敏等著后備呢,肯定不可能給別人。
“原則上不能超過三十五歲,這不是可以特殊考慮。”李瑞好不容易張一次口,怎么會(huì)這么簡(jiǎn)單放棄,他雖然沒有對(duì)劉光輝打包票,但也是收了禮的。
“老李,咱們要是沒有合適人選,那可以特殊考慮,但是咱們好幾個(gè)三十五歲以上的中層,怎么給他特殊考慮。”楊辰肯定不可能同意,后備干部也是要票選的,劉光輝又沒有什么拿得出手的成績(jī),這一關(guān)他都過不了。
李瑞臉上黯然失色,也有點(diǎn)惱怒。
李瑞最近配合的還不錯(cuò),工作也挺有干勁,好不容易張一次嘴,也不能一點(diǎn)面子不給,楊辰想了想后說道:“老李,你要真想提拔他,還有一個(gè)路子。”