知道自已所做的暴露之后，胡瑞瑞都沒敢讓鄉(xiāng)里安排車送她，自已把東西一收拾，直接回家了。
這時(shí)候，知道內(nèi)情的已經(jīng)知道了，不知道的，估計(jì)永遠(yuǎn)也不會(huì)知道。
有人羨慕：“又沒怎么樣，圖書館長(zhǎng)還是一把手呢，還能享受副科級(jí)待遇，又能回城，換我的話，巴不得呢。”
有人清醒“你家在城里，換你的話，只會(huì)把你打發(fā)的遠(yuǎn)遠(yuǎn)的。”
這位還在不服：“下嶺就夠遠(yuǎn)了，再遠(yuǎn)能遠(yuǎn)到那，不管去那個(gè)鄉(xiāng)，副科肯定得給我保留，那就無所謂。”
有人確實(shí)人間清醒：“下嶺現(xiàn)在可是中等鄉(xiāng)鎮(zhèn)，把你扔崖頭口你愿意不？就下嶺這發(fā)展勢(shì)頭，變動(dòng)的可能性要遠(yuǎn)超那些鄉(xiāng)鎮(zhèn)，機(jī)會(huì)比別的鄉(xiāng)鎮(zhèn)大的多，沒看原來二十多個(gè)副職，至少有一半都往上爬了兩步，你愿意去你去，我可不愿意。”
這位也不說話了，這是明擺著的。
領(lǐng)導(dǎo)不受縣委書記待見，那是領(lǐng)導(dǎo)的事，跟他們這些副職關(guān)系不大，也不會(huì)因?yàn)檫@個(gè)就影響他們的提拔。
再說了，領(lǐng)導(dǎo)不受遇見，也沒影響人家把胡瑞瑞弄走，還是黨委委員呢，這一下子就只剩個(gè)副科級(jí)待遇了。
說是一把手，就圖書館那破地方，天天被要債的堵門，一年多都安排不下人接手，但凡有點(diǎn)好的，早就有人搶著去了。
就跟城管局管清潔工的副職一樣，都知道辛苦，而且還不好管理，挨批評(píng)是三天兩頭的事，聽說城管局已經(jīng)發(fā)展到所有副職三個(gè)月一輪來分管了，但這是對(duì)副職們來說，你提拔一個(gè)科長(zhǎng)去當(dāng)副職分管，你看他樂意不，不僅感恩戴德，說不定還要給你送厚禮呢。
處理了胡瑞瑞之后，讓鄉(xiāng)里的風(fēng)氣為之一清，走路都比以前快了三分，畢竟處理一個(gè)黨委委員都這么輕松，處理其它人豈不是更容易。
特別是對(duì)副職的威懾意味更加鮮明，我不能把你怎么樣，但能把你弄走，弄到一個(gè)鳥不拉屎的地方，只是保留副科級(jí)待遇的話，那能去的地方多了。
扔你去氣象局值守山頂?shù)臍庀笳荆蛘呷サ卣鸨O(jiān)測(cè)點(diǎn)監(jiān)測(cè)地震去，邊界的交通監(jiān)測(cè)站，想整治人，那法子多了去了，你家是南邊，把你扔最北邊。
但又過了幾天，大家猛然發(fā)現(xiàn)，縣里沒有任命新的婦聯(lián)主席，鄉(xiāng)里也沒有調(diào)整分工，豈不是說騰出來一個(gè)副職崗位。
大家倒是沒往缺一個(gè)女性干部這想，畢竟還有一個(gè)趙佳怡，但少了一個(gè)委員崗，所有的中層干部立刻就開始行動(dòng)起來。
至于這么多人，那各顯身手唄。
有的開始拼命工作，用工作來表達(dá)自已的進(jìn)步想法，這都是實(shí)在干部。
有的開始送禮表示，至少分管副職得表示到吧，然后才是主要領(lǐng)導(dǎo)，這是聰明干部。
還有的開始四處活動(dòng)，拉關(guān)系走后門，想干部還不舍得花錢，這都是精明干部。
還有的則是開始挖人隱私，找人毛病，偷偷舉報(bào)，我不一定能上去，但你肯定上不去，這是陰損干部。
還有的連消息都不知道，仍然按部就班工作呢，或吃吃喝喝、瀟瀟灑灑，或埋頭苦干，不抬頭看路，這都是無可救藥的干部。
中層干部開始行動(dòng)，最先受影響的肯定是副職，然后才能傳遞到楊辰這邊。
這不，李瑞首先來了，也不多加客套，上來就直接問道：“楊書記，咱們班子里面缺一個(gè)副職，你看咱們是不是先往上面推薦一個(gè)，給底下人一個(gè)機(jī)會(huì)，萬一縣里派人的話，怕影響下面人的積極性。”
“你想推薦誰？”楊辰不動(dòng)聲色地問道，李瑞的態(tài)度一直是這樣，在不觸犯楊辰的情況下，表現(xiàn)的很積極進(jìn)取。
按照官場(chǎng)規(guī)則來說，楊辰不安排，你有什么資格過來提，人事問題也是你能插手的。
但人家只是過來推薦的話，那制度上是允許的，向組織或領(lǐng)導(dǎo)推薦人才，隨便一個(gè)副職都可以。
只是這家伙的態(tài)度，就跟他和楊辰兩個(gè)人就能定下來一樣，根本不需要考慮其它副職的想法。
位置感比以前拿捏的到位多了。
李瑞猶豫了一下，這下可就把自已的班底暴露了，好不容易發(fā)展的手下，但人家活動(dòng)到這了，能不管嗎，一下子聚攏的人心就沒了。
“楊書記，是綜治辦的劉光輝，他擔(dān)任現(xiàn)在的職務(wù)七八年了，也沒有動(dòng)過，平常也是任勞任怨的，跟老黃牛一樣，能不能給他個(gè)機(jī)會(huì)？”李瑞誠誠懇懇地說道。
劉光輝，楊辰頓時(shí)浮現(xiàn)出一個(gè)身材高大、平常總是陰沉個(gè)臉的中年人形象。
楊辰對(duì)所謂的綜合治理，其實(shí)就是維穩(wěn)工作不太重視，鄉(xiāng)里只要發(fā)展的好了，人民群眾自然安居樂業(yè)，再加上前世的印象，對(duì)這個(gè)工作也比較反感，基本上從不過問這方面的工作。
大概是因?yàn)檫@樣，對(duì)方才投靠了李瑞。
這個(gè)楊辰能夠理解，全部投靠楊辰的話，楊辰也安排不過來，畢竟是僧多粥少，只能撿人品好又有能力的先來。
“這次咱們沒有什么機(jī)會(huì)，領(lǐng)導(dǎo)暗示過另有人選，下次吧。”楊辰肯定不能答應(yīng)，自已的人還提拔不過來呢，怎么可能提拔你的人。
“楊書記，老劉年齡也不小了，平時(shí)那么辛苦，這次就算沒機(jī)會(huì)，能不能先給他個(gè)后備干部的名額？”李瑞也不氣餒，明知道希望不大，他還是來了，可不僅僅是應(yīng)付。
“老李，后備干部不能超過三十五歲，你又不是不知道。”就算這次孫曉燕上去了，后面還是鄭博文和樊利敏等著后備呢，肯定不可能給別人。
“原則上不能超過三十五歲，這不是可以特殊考慮。”李瑞好不容易張一次口，怎么會(huì)這么簡(jiǎn)單放棄，他雖然沒有對(duì)劉光輝打包票，但也是收了禮的。
“老李，咱們要是沒有合適人選，那可以特殊考慮，但是咱們好幾個(gè)三十五歲以上的中層，怎么給他特殊考慮。”楊辰肯定不可能同意，后備干部也是要票選的，劉光輝又沒有什么拿得出手的成績(jī)，這一關(guān)他都過不了。
李瑞臉上黯然失色，也有點(diǎn)惱怒。
李瑞最近配合的還不錯(cuò)，工作也挺有干勁，好不容易張一次嘴，也不能一點(diǎn)面子不給，楊辰想了想后說道：“老李，你要真想提拔他，還有一個(gè)路子。”