老板之所以賣廠子，是因為知道這邊要投一個日產(chǎn)3000噸的水泥廠后，就意識到自已的生意肯定受影響，不如干脆套現(xiàn)走人，或者找個地方另起爐灶。

段雙林卻有點看上他這個人了，想讓他以英剛水泥廠入股，雙方進行合作，當然了，以他的水泥廠價值，能給他百分之十的股份就不錯了。

但段雙林卻答應，如果效益好的話，再多給他百分之五的分紅，記住，只是分紅。

不得不說，跟楊辰的時間久了，段雙林也學會這招了。

對于真正有能力的人，都有一顆創(chuàng)業(yè)的心，不用股份，根本打不動對方。

但是這個叫邵英剛的老板，頗有點寧為雞頭，不為牛后的骨氣，死活不肯答應，弄到最后，段雙林只好把楊辰找專業(yè)機構制作的上市計劃書拿了出來。

看了這個二百多頁的上市計劃書，邵英剛這才有點動心，段雙林也答應，等到上市的時候，可以把他手里的股份轉(zhuǎn)成上市公司的股份，邵英剛再三考慮，這才答應下來。

收購私企非常容易，雙方簽訂協(xié)議，將原來的公司并入新公司名下，就算成了，省委那邊又過來詢問，是不是需要再考慮一下跟省水泥廠合作時，才發(fā)現(xiàn)這邊已經(jīng)收購了一家水泥廠了。

“你們不要省水泥廠了？”省委的人一臉的驚訝，好不容易整頓好，急著來這里達成合作，然后找書記表功呢，怎么不要了呢。

“我們做企業(yè)的，要的是時間，要的是效率，那個太麻煩，不要了。”楊辰他們想找的，是一個能實施遠程管理的團隊，至于目前的規(guī)模大小、員工多少，這個并不在考慮范圍之內(nèi)。

反正建成的目標就是全省第一，到時候原生產(chǎn)線，都是拆除的份。

藺春林知道以后，也沒有辦法，人家不要，總不能硬塞過去，好歹還是能盈利的資產(chǎn)。

在這里解釋一下，海西省除了面積，不管是人口數(shù)、經(jīng)濟總量，都是全國倒數(shù)的水平，基本上就相當于南方的一個強縣，或者中部的一個強市。

有了邵英剛的配合，段雙林就輕松了許多，楊辰也能少操點心。

這時候京城水泥設計研究院，才終于把“昌州連山水泥有限公司2×3000t/d（二期工程）熟料水泥帶余熱發(fā)電配套10000t/d礦渣粉磨站生產(chǎn)線建設項目”方案拿出來了，楊辰看了看，也不能說沒用，但短時間內(nèi)是沒用了。

但這錢還不能不給，楊辰就安排孟莊良把錢打過去，自我安慰道，再等兩三年，一千萬都買不了這個方案。

楊辰認真看了一遍，基本上就是按照楊辰的要求設計的，可惜現(xiàn)在資金不足，有些籌錢手段倒是很容易就能籌到錢，就是楊辰不敢。

因為非法集資罪是典型的口袋罪。

口袋罪的意思就是這個罪名是個口袋，什么都能往里裝，象以前的投機倒把罪，只要你買低賣高，哪怕是賣個針，都可以算成投機倒把。

三大口袋罪另外兩個是流氓罪和玩忽職守罪，都是相同的性質(zhì)。

而非法集資就跟它們幾個一樣，只要你從個人手里拿錢了，就是非法吸引公眾存款罪，你從金融機構手里拿錢了，就叫集資詐騙罪。

不出事則已，一出事就能給你套上去。

如果楊辰只是一個商人，那就可以用，真出了事，也能用各種手段擺平

不要低估人本性中的惡與貪婪，楊辰就認識一個資產(chǎn)幾十個億的地方首富，為了發(fā)展和投資新項目，高息吸收了一部分民眾存款，當然也有很多是干部的，因為他在當?shù)氐目诒芎谩?/p>

為什么要采用這種方式集資，因為他民企的性質(zhì)在銀行貸不到款，實際上很多行業(yè)，民企都是戴著鐐銬在跟國企競爭，國企想讓一個項目，只要通過上級審批，銀行直接就把資金送上門了。

而民企呢，你求爺爺告奶奶都沒用，信用行不行，抵押夠不夠，你萬一出了事怎么辦，我們要你的設備和廠房又沒用。

所以正當經(jīng)營的企業(yè)，使用社會存款那都是沒辦法的事。

當然了，也有他想擴張和發(fā)展的因素。

然后有人來找他要錢，幾百萬，他正愁一分錢怎么掰成兩瓣花呢，就使用“拖”字訣，對方不愿意，一來二去的，鬧僵了。

這種情況充其量對方起訴，然后他想法還錢，這也沒什么大不了的，蚤子多了不愁。

結果對方直接把他舉報到了經(jīng)偵那邊，說他非法集資，然后經(jīng)偵上門，把他扣押了。

他呢，平常在廠子里說一不二，什么都是他說了算，老婆在家伺候老小，根本不知道廠里的情況，孩子還小，廠里一下子就亂了套了，謠言四起。

樹倒猢猻散的畫面，大家想了想就知道。

經(jīng)偵毫不留情地對外公布，讓所有的債權人去登記，這一下就跟擠兌一樣，所有人都擔心自已的錢，膽子大的去搶東西，有能耐的去偷偷運作，膽子小的去登記。

最后就是典型的非法集資罪，幾十億的廠子被人幾億買走，買廠子的錢也不知道去了哪里，他鋃鐺入獄，全家老小跟著吃苦，還時不時被債權人上門逼債。

當你出現(xiàn)問題的時候，你所仰仗的都保不住你，什么全國勞動模范、五一勞動獎章，甚至全國人大代表，政協(xié)委員，都沒用。

這也跟企業(yè)沒有建立起現(xiàn)代化的管理制度，沒有培養(yǎng)接班人才，太依賴于一個人的意志，同樣是入獄，人家某全國首富就沒事，老婆挺身而出，不僅保住了企業(yè)，還發(fā)展的紅紅火火。

很多民企都要渡過三重磨難，第一是粗暴發(fā)展起來之后，進入平臺期，業(yè)績停止增長，而自信心爆棚的老板不堪忍受，要不瘋狂擴張，要不多元化，而他的能力又沒有提高到能掌控的地步，要不萎縮，要不崩潰。

第二是企業(yè)發(fā)展到一定高度后，企業(yè)老板去追求更高自由度問題，覺得我牛皮哄哄，誰也不放在眼里，全XX屬我最點，指點江山，激昂文字。

華夏因為傳統(tǒng)的原因，是一個權力型社會，而不是資本型社會，對任何人的束縛都比較重，把社會比喻成母親，而企業(yè)就是她肚子里的孩子，長大了，就感覺容不下你了，先是舉舉手、蹬蹬腿，然后就開始四處打滾，想要掙脫束縛。

這個過程肯定影響到了肚子里的其它孩子，維護秩序的就該出面了，你規(guī)模小，一打擊，就完蛋了，規(guī)模大，還能茍延殘喘。

第三就是企業(yè)接班人的問題，時間對任何人都是相對公平的，你就是有幾億，到年齡了，思維該退化照樣退化，記憶力該減退照樣減退，甚至突發(fā)疾病、意外身亡，都有可能。

而人，由于本性的原因，一來不愿意放權，二來不甘心衰老，意外就更不用說了，沒有風險意識，兒女沒培養(yǎng)出來，甚至根本不愿意接班，企業(yè)交給誰，職業(yè)經(jīng)理人嗎？就是西方，你見那個職業(yè)經(jīng)理人管的企業(yè)能夠長久發(fā)展的，真正的好企業(yè)，都是創(chuàng)始人或創(chuàng)始家族的意志在起作用。

楊辰隨手把方案扔到了一邊的桌子上，然后從回憶中拼命搜索著，最近兩年有沒有什么機會能夠快速的賺到錢。

現(xiàn)在他的資金，一半都在漂亮國那邊，另一半也都購買成了證券和土地，都是些布局長遠的投資，留了兩三個億覺得夠用，想不到竟然弄的這么捉襟見肘。

偏偏很多事，他都只記得大勢，而不記得具體細節(jié)，這就等于在投資方面，他能夠保證立于不敗之地，卻不能大殺四方。

但也沒什么大不了的，無非是晚兩年才擴張，反正機會還是有的。

錢誰又能賺夠不成，楊辰只能這樣自我安慰。

不管是重生前，還是重生后，看到錢放在那卻賺不到，生氣是在所難免的，不是楊辰小家子氣，而是一般人都是這個反應。

楊辰也沒當回事，鄉(xiāng)里那么多事，按下葫蘆起了瓢，那也是千頭萬緒都在他一個人身上呢。

這天晚上，梁洪濤又約楊辰喝酒，楊辰都不想去，誰跟你一樣閑不成，前天才在一塊喝過，又有什么好喝的。

但又不好意思不去，就單身赴約，誰知道梁洪濤這家伙不地道，竟然拉了三四個手下一塊來的，還有孫大偉在內(nèi)。

在席上還一個勁地攛掇孫大偉向楊辰敬酒，孫大偉不好拒絕現(xiàn)任領導的要求，楊辰也不能不給孫大偉面子，喝的就有點過頭。

酒后，又約好了去泡澡，這個還行。

兩個人坐在桑拿房里的時候，梁洪濤突然問道：“老弟，你消息靈通，聽沒有聽說過？”

楊辰都不知道他問的什么，他天天忙的焦頭爛額，哪有時間去打聽消息，就只好故作鎮(zhèn)定地說道：“我不知道你說的那方面，說明白點。”

梁洪濤有點懷疑，但是又覺得楊辰不該毫無所覺，就只好透露道：“我偶爾從省里得到的消息，聽說連書記要動？我就不信你沒聽過。”

因為他知道楊辰在省委組織部里有張婉如這樣的內(nèi)線，不信楊辰不知道。